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“亮績”“賽績” 勇爭一流丨集團本部組織進行2022年半年工作述職

發(fā)布時間：2022-07-19   信息來源：   瀏覽量：

概要:

 

 

為進一步激發(fā)本部員工干事創(chuàng)業(yè)激情，持續(xù)提升工作業(yè)績，營造比學趕超、勇爭一流的濃厚氛圍，7月18日，集團本部組織開展2022半年工作述職會議，中層干部及本部全體員工共60人參加述職。

考核堅持客觀公正、引導溝通原則，采取上臺述職方式進行。中層管理人員、一般管理人員依次對上半年工作總結、下半年工作打算進行匯報，全體人員分別參考《集團本部中層管理人員考核標準》、《集團本部一般管理人員考核標準》，從工作態(tài)度、學習創(chuàng)新、工作能力、工作業(yè)績4個維度進行評價打分。
述職結束后，集團副總經理黃虎林強調指出，工作述職是員工工作展示的重要平臺，績效考核結果將作為集團推優(yōu)評先的重要依據。希望大家通過述職對標先進典型、加強部門協(xié)作，實現(xiàn)集團本部整體工作效率再提升。結合集團“作風能力提升年”和“亮績”“賽績”活動，要找準努力方向，主動錘煉作風、提升能力，深入一線做好服務對接工作，用高質量工作助推集團高質量發(fā)展。



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